A Simple Key For arbeidsjurist Unveiled
A Simple Key For arbeidsjurist Unveiled
Blog Article
OverviewThe 3D Backpack is right for college students at college or university and likewise appeals to today's cellular professionals by having an Energetic Way of life and a more relaxed do the job surroundings.This complete new launched stylish backpack can express your very own voice on manner. The sample while in the...
Discriminatie is verboden. Toch komt het helaas nog vaak voor. Ook op de werkvloer. Wat is discriminatie precies? Wat zijn de gevolgen? En wat kunnen jij en je werkgever eraan doen? We vertellen je meer around discriminatie op de werkvloer. Wat is discriminatie?
OverviewThe 3D Backpack is right for students in school or College and also appeals to present-day cell professionals with the active Way of life and a far more everyday perform surroundings.This entire new launched stylish backpack can Specific your own private voice on trend. The sample in the...
OverviewThe 3D Backpack is right for college kids in school or university and likewise appeals to present-day cellular pros with an active Way of living and a far more casual function environment.This entire new introduced stylish backpack can Categorical your own private voice on trend. The pattern during the...
Van de werkende of werkzoekende vrouwen krijgt 43% te maken fulfilled (vermoedelijk) een vorm van discriminatie wegens zwangerschap of moederschap Plichten van de werkgever en zwangerschapsdiscriminatie
Veel vrouwen voelen zich boos of zelfs radeloos na bijvoorbeeld het beëindigen van een dienstverband in verband met hun zwangerschap. Vooral de plotselinge omwenteling van werkgevers wordt als heftig ervaren. Op het ene instant functioneer je nog prima, een maand later on wordt je baan je afgenomen.
In de diversiteitswijzer van SER Diversiteit in Bedrijf staan guidelines voor het creëren van een veilige werkomgeving voor lhbtiq+ personen.
Zzp’er ontslaan – More than hoe een zzp’er die around het algemeen geen arbeidsovereenkomst heeft, wordt ontslagen.
Uw werkgever mag u dan niet anders behandelen dan collega’s satisfied een broad contract. Uw werkgever moet er daarnaast voor zorgen dat uw collega’s en uw leidinggevende u ook niet discrimineren. Doen zij dit wel, dan moet uw werkgever daar maatregelen tegen nemen.
Ontslag aanvechten – In excess of hoe u ontslag kunt krijgen en hoe u bij die soorten ontslag het best het ontslag kunt aanvechten.
Deze uitkering wordt door het UWV aan de werkgever betaald. De werkgever zorgt ervoor dat jij deze uitkering ontvangt.
Langdurend zorgverlof Als je sort een levensbedreigende ziekte heeft, heb je recht op zes weken onbetaald verlof arbeidsjurist for every jaar om voor je thuiswonende variety te zorgen. In overleg achieved je werkgever kan je dit eventueel spreiden.
Het arbeidsrecht betreft de regels met betrekking tot het verrichten van arbeid 10 behoeve van een ander. Adult males maakt wel onderscheid tussen het collectieve en het individuele arbeidsrecht.
Pak je dossier erbij om incidenten te benoemen. Vraag aan je leidinggevende welke maatregelen hij gaat nemen. Kom je er fulfilled je leidinggevende niet uit? Dan kun je terecht bij de ondernemingsraad of de vertrouwenspersoon.